「弁護士が運営している退職代行に頼むメリットってあるの？」
この記事では、退職代行を弁護士に依頼するメリットやデメリット、退職代行サービスの選び方について徹底的に解説します。
どこの退職代行サービスを利用しようか迷っている方は、ぜひ最後まで読んでくださいね！
退職代行とは？
退職代行とは、正社員やアルバイト・パート勤務の方が会社を退職したいと考えた場合に、労働者に第３者が代わって退職処理を行ってくれるサービスのことを指します。
最近では、弁護士が直接対応してくれる退職代行サービスや顧問弁護士が介する退職代行サービスが出てきています。
これから弁護士に退職代行を依頼するメリットについて詳しく見ていきましょう。
退職代行を弁護士に依頼するメリット３つ
退職代行を弁護士に依頼するメリットは以下の通りです。
- 弁護士法違反のリスクがない
- 退職に失敗する可能性が低い
- 退職に伴う請求が可能
それでは一つずつ解説します。
メリット①：弁護士法違反のリスクがない
弁護士に依頼することで、弁護士法違反のリスクがなくなるメリットがあります。弁護士法違反のうち退職代行サービスによくある行為が非弁行為です。
非弁行為とは「弁護士法に定められている弁護士飲みに認められている行為を弁護士以外のものが行うこと」です。退職金や未払い残業代等の金銭的請求、有休取得の交渉等があげられます。
このような行為があった場合は、法律違反となり、退職無効や損害賠償の対象になる可能性があります。
メリット②：退職に失敗する可能性が低い
一般的な退職代行サービスでは、強制力はなく会社の圧力が大きければ退職できない可能性もあります。一方で、弁護士が介する退職代行サービスでは、訴訟まで対応できるため失敗する可能性が極めて低いと言えます。
ブラック企業に勤めている方には大きなメリットと言えるでしょう。
メリット③：退職に伴う請求が可能
弁護士が対応する退職代行サービスでは、退職金や未払い賃金、有休取得などの請求や交渉が可能です。
一般的な退職代行サービスでは、請求までは対応することができないため、弁護士が対応してくれる退職代行サービスのメリットと言えます。
退職代行を弁護士に依頼するデメリット
退職代行を弁護士に依頼するデメリットについても見てみましょう。
- 料金が高い
- 時間がかかる場合がある
それでは一つずつ解説します。
デメリット①：料金が高い
弁護士が直接退職代行を行い金銭的な交渉ができるため、料金が割高となっています。以下弁護士が対応する退職代行サービス「弁護士法人みやびの退職代行サービス」に寄せられた口コミです。
弁護士法人みやびは他社より料金が少し高め。しかしプロの弁護士が退職を代行してくれて、有休消化の交渉、残業代の請求ができると考えると、むしろ良心的な値段と思う。
LibertyWorks
デメリット②：時間がかかる場合がある
弁護士が運営する退職代行サービスでは、1人で運営している場合も多く時間がかかってしまう場合があります。そのため、即日で退職したい方にとってはデメリットと言えます。
いつからかブラックの会社の社畜に疲れて深夜に相談。弁護士事務所だからあたりまえかもしれないがレスポンスはそんなに良くなかった。
退職代行マスター
退職代行を任せる弁護士の選び方
退職代行を任せる弁護士の選び方について解説します。
- 労働問題に注力していること
- コンタクトを取ってみる
それでは一つずつ見てみましょう！
ポイント①：労働問題に注力していること
弁護士と一口に言っても、得意分野が異なります。弁護士に頼むとしても労働問題に注力している方に依頼するようにしましょう。退職代行を専門をしていなくても、せめて労働問題の取り扱い実績があるかどうか確かめるようにしてください。
一方で、「弁護士法人みやびの退職代行サービス」では、弁護士が退職代行サービスを運営しているため安心して利用することができます。
ポイント②：コンタクトを取ってみる
気になる弁護士がいたら実際にコンタクトを取ってみましょう。会ってみるとホームページ上ではわからない雰囲気などが伝わってきます。「この人になら信頼して任せることができる」「妥当な金額だ」と感じた方に依頼するようにしましょう。
退職代行にかかる弁護士費用と退職代行業者を比較
退職代行にかかる弁護士費用と退職代行業者を比較したいと思います。
代表的な退職代行業者と弁護士法人みやびの代行料金についてまとめました。
| ネルサポ | 男の退職代行 | 辞めるんです | 退職代行jobs | 弁護士法人みやびの退職代行サービス |
| 20,000円 | 26,800円 | 27,000円 | 29,000円 | 29,800円 |
一般的な退職代行サービスは、弁護士が介在しない分、低価格で提供することができています。ただし、サービスの内容が劣る可能性があるため、しっかり口コミなどを確認してから決めましょう！
おすすめの退職代行業者3社
おすすめの退職代行業者について紹介します。
- 退職代行jobs
- 退職コンシェルジュ
- 辞めるんです
それでは一つずつ見ていきましょう！
おすすめの退職代行業者①：退職代行jobs
退職代行jobsは「合同労働組合ユニオンジャパン」と連携しているため、会社との交渉が可能です。「退職代行会社は認めません」「損害賠償請求します」というような高圧的な態度を会社がとった場合でも対応してもらえるメリットがあります。
また、無料の求人紹介サービスや引っ越しサポートなど転職活動のフォローまでサポートしてくれます。
口コミや評判、特徴については参考記事をご確認下さいね！
おすすめの退職代行業者②：退職コンシェルジュ
退職コンシェルジュでは、「社会保険給付金サポート」という本来受けられるであろう社会保険給付を活用した給付金の申請サポートがあります。具体的には、依頼者の状況や退職後の予定を丁寧にヒアリングする調査活動を行います。
最大受給期間は28カ月で、受給額増額で一人あたりおよそ数十万円～数百万円受け取ることができます。
給付金の申請が通らなかった場合はサポート料金全額返金サービスもあるため、安心して依頼することができます。
口コミや評判については参考記事をご確認下さいね！
おすすめの退職代行業者③：辞めるんです
「辞めるんです」では、以下のサポートが全て追加料金なしの定額制で利用することができます。
- 相談回数無制限
- 有給サポート
- 電話回数無制限
- 即日退職
- 24時間対応
また、完全報酬制の後払いシステムを採用しています。
気になる口コミや評判については参考記事をご確認下さいね！
まとめ
今回、退職代行を弁護士に依頼するメリットについて解説してきました。
- 弁護士法違反のリスクがない
- 退職に失敗する可能性が低い
- 退職に伴う請求が可能
- 退職に伴う手続きも可能
料金は割高になる場合が多いですが、その分メリットが多いことがわかりました。退職しようか迷っている方は、今回紹介した退職代行サービスを検討してみてくださいね。
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